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Lorsque l’on dirige une entreprise, on consacre l’essentiel de son énergie au développement de l’activité, à la gestion du quotidien et à la préparation de l’avenir. Ces priorités sont essentielles, mais elles laissent souvent de côté les situations extrêmes auxquelles personne ne veut penser. Pourtant, une incapacité temporaire, une invalidité ou un décès peuvent bouleverser[…]